Көкшетау әкімдігі
Көкшетау қаласының ресми интернет-ресурсы

USD | KZT 354.12
EUR | KZT 416.73
RUB | KZT 5.37
Көкшетау қ.
11 °C
2018 ж. қыркүйектiң 24
«Б» корпусының төменгі болып табылмайтын бос әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына орналасуға ішкі конкурс

Ақмола облысы «Көкшетау қаласы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесі (020000 индексі, Ақмола облысы, Көкшетау қаласы, Әуезов көшесі 141, кабинет 409, анықтама үшін телефон нөмірі: 8(716-2)29-78-19, факс 8(716-2)29-78-66, электрондық мекен-жайы: mustafina_akimat@mail.ru.) Көкшетау қаласының жергілікті атқарушы органдарының мемлекеттік қызметшілері арасындағы «Б» корпусының бос әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына орналасуға ішкі конкурс жариялайды:

1. «Көкшетау қаласының тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі» ММ басшысының орынбасары, E-R-2 санаты, 1 бірлік.

Лауазымдық еңбек ақысы еңбек еткен жылына қарай 127 421 теңгеден 172 393 тенгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Мекемеге жүктелген тапсырмалар мен функциялардың іске асуын қамтамасыз ету, бөлімдегі барлық секторлардың жұмысын бақылау және үйлестіру; Көкшетау қаласының жергілікті маңызы бар жолдарының даумын жоспарлау және жоспар шараларын іске асыру. Тұрғын үй – коммуналдық шаруашылығын, лифт шаруашылығын, қаланы газбен қамтамасыз ету, мемлекеттік тұрғын үй қорын сақтау, тұрғын үй заңдылықтарын сақтау, мемлекеттік тауарлар, жұмыстар мен қызметтерді сатып алу мәселелерін бақылау; Жолдарды салу-жөндеу жұмыстарын қабылдауға қатысу (ағымдық, орташа, күрделі). Жобалау жұмыстарының жыл сайынғы жоспарларын дайындау және қарастыру.Жыл сайынғы көктемгі, күзгі уақытта жолдар тексерісін ұйымдастыру. Шарт бойынша мердігер ұйымдардың облыстық желідегі автожолдарды қауіпсіз, сапалы орындалуын бақылау, көзкөрімдік тексеру арқылы жолдарды жөндеу жұмыстарының сапасын, жобалау-сметалық құжаттамаларға сәйкестілігін, мердігерлермен қолданылатын материалдарға сапалық сертификатқа ұсынған анализі, автожолдарды қысқы уақытта күтіп ұстау, көктемгі қар еру кезінде сулардың ағуын бақылау; мемлекеттік тауарлар, жұмыстар және қызметтер көрсетуді, мемлекеттік сатып алуға қатысу, бюджеттік қаржының тиімді пайдалануын бақылау; Техникалық қадағалау жұмыстарын ұйымдастыру және жүргізу. Бөлім басшылығымен қойылған басқа да міндеттер мен тапсырмаларды орындау.  

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: құқық немесе әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес немесе техникалық ғылымдар және технология немесе ауыл шаруашылық ғылымдары немесе қызмет саласында жоғары білімі.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

      1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-5, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-5, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      3) В-5, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда немесе Қазақстан Республикасы Парламентінің депутаты мәртебесінде немесе тұрақты негізде қызмет ететін облыс, республикалық маңызы бар қала, астана, аудан (облыстық маңызы бар қала) мәслихатының депутаты мәртебесінде немесе халықаралық қызметкер мәртебесінде қызмет өтілі екі жылдан кем емес;

      4) мемлекеттік қызмет өтілі орталық, облыстық, қалалық немесе аудандық деңгейдегі құқық қорғау органдарының кіші басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың сержанттар құрамынан төмен емес немесе әскери атағында кіші сержанттар құрамынан төмен емес Қарулы Күштер әскери басқару органдарының тактикалық деңгейдегі, жергілікті әскери басқару органдарының немесе әскери оқу орындарының лауазымдарында екі жылдан кем емес;

      6) жоғары және жоғары оқу орындарынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

 2. «Көкшетау қаласының тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі» ММ техникалық қадағалау секторының меңгерушісі, E-R-3 санаты, 1 бірлік.

Лауазымдық еңбек ақысы еңбек еткен жылына қарай 96607 теңгеден 129 919 тенгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Сектор жұмысына жалпы басшылық ету. Жетекшілік ететін бағытпен, мердігерлік ұйымдармен жұмыстарды ұйымдастыруды қамтамасыз ету, бюджеттен қаржыландыратын жұмыстарға конкурстар өткізуге қатысу және құжаттамалар әзірлеу. Елді мекендердегі жол қозғалысын реттеудің қондырғылары мен құралдарын пайдаланудағы мердігерлердің орындаған жұмыс көлеміне тұрақты техникалық қадағалау жасау, жол қозғалысы қауіпсіздігі мен жолаушылар тасымалын ұйымдастыру, аялдама алаңдарын және оған кіре берісті жайластыру, автопавильондарды жылжыту, орнату және жөндеу, жол белгілерін орнату, жолдарды белгілеу, жаңа бағдаршам объектілерін орнату, жолдарға жарықшақталған тастар төсеу және қаланың жол-көшелік желілерін грейдерлеу, таксомоторлық тасымалдауды ұйымдастыруды бақылау. Пайдалануға берілетін обьектілерді қабылдау комиссиясының жұмысына қатысу. Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарастыру.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: техникалық ғылымдар және технология ғылымдары саласында жоғары білімі.

3. «Көкшетау қаласының тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі» ММ тұрғын үй секторының меңгерушісі, E-R-3 санаты, 1 бірлік.

Лауазымдық еңбек ақысы еңбек еткен жылына қарай 96607 теңгеден 129 919 тенгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Сектордың жалпы жұмыстарына басшылық  ету және оның жұмысын ұйымдастыру. Келіп түскен корреспонденцияларды орындауға байланысты жұмыстарды ұйымдастыру. Қала әкімдігінің жанындағы тұрғын үй комиссиясының қарауына мемлекеттік тұрғын үй қорынан баспана берудің құжаттарын дайындауда сектор жұмысын, мемлекеттік тұрғын үй қорынан баспана алуға құқылы азаматтарды есепке қою немесе шығару, мемлекеттік тұрғын үй қорынан белгіленген тәртіпте баспана беру туралы шешімді рәсімдеу және беру, сонымен қоса жекешелендіру шарттарын беру мен рәсімдеу жөніндегі баспананы жекешелендіруге құжаттарды қабылдау, өңдеу және түпнұсқаларын беруді бақылау және ұйымдастыру. Баспанаға мұқтаждар есебінде тұрған № 1, № 2, № 3, № 4  тізімдерді жүргізу; баспанаға мұқтаждар есебіне қою жөнінде құжаттарды дайындау; сектор құзыретіне қатысты сұрақтарымен азаматтарға кеңес беру. Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау. 

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: құқық немесе қызмет немесе әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес саласында жоғары білімі.

      Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік;

      жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

      1) мемлекеттік қызмет өтілі бір жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі екі жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      3) C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 санаттарынан төмен емес мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда немесе Қазақстан Республикасы Парламентінің депутаты мәртебесінде немесе тұрақты негізде қызмет ететін облыс, республикалық маңызы бар қала, астана, аудан (облыстық маңызы бар қала) мәслихатының депутаты мәртебесінде немесе халықаралық қызметкер мәртебесінде қызмет өтілі бір жарым жылдан кем емес;

       4) мемлекеттік қызмет өтілі орталық, облыстық, қалалық немесе аудандық деңгейдегі құқық қорғау органдарының кіші басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың сержанттар құрамынан төмен емес немесе әскери атағында кіші сержанттар құрамынан төмен емес Қарулы Күштер әскери басқару органдарының тактикалық деңгейдегі, жергілікті әскери басқару органдарының немесе әскери оқу орындарының лауазымдарында екі жарым жылдан кем емес;

      5) жоғары және жоғары оқу орындарынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы.

Конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының 2017 жылғы 21 ақпандағы № 40 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары» (бұдан әрі - Қағидалар) негізінде жүргізіледі.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушыларды қатыстыруға жол беріледі. Байқаушы ретінде тіркелу сұрақтары бойынша Көкшетау қаласы әкімі аппаратының персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жүгіну қажет.

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар: 1) белгіленген нысан бойынша өтініш.

2) тиісті персоналды басқару қызметімен құжаттарды тапсыру күніне дейін күнтізбелік 30 күн ішінде расталған қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электрондық үкімет порталы немесе «е-қызмет» интегралды ақпараттық жүйесі арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады тапсырады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электрондық үкімет порталы немесе «е-қызмет» интегралды ақпараттық жүйесі арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін екі сағаттан кешіктірілмей береді.

Құжаттар Көкшетау қаласы әкімінің және уәкілетті органның сайтында ішкі конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап 3 жұмыс күннің ішінде ұсынылуы қажет.

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны кандидаттарды әңгімелесу жіберу туралы хабардар ету күнінен бастап 3 жұмыс күн ішінде Көкшетау қаласы әкімінің аппаратында өтеді.

Азаматтар конкурсқа қатысу шығындарын (әңгімелесу өтетiн жерге келу және қайту, тұрғын жай жалдау, тұру, байланыс қызметiнiң барлық түрлерiн пайдалану) өздерiнiң жеке қаражаттары есебiнен жүргiзедi.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

 

 

 

 

Б» корпусының мемлекеттік

әкімшілік лауазымына

орналасуға конкурс өткізу

қағидаларының 2-қосымшасы

Нысан

«Көкшетау қаласы

 әкімінің аппараты» ММ

(мемлекеттік орган)

 

 

Өтініш

Мені_________________________________________________________

__________________________________________________________________

______________________________________________________________бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасу конкурсына қатысуға жіберуіңізді сұраймын. «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидаларының негізгі талаптарымен таныстым, олармен келісемін және орындауға міндеттеме аламын. Ұсынылып отырған құжаттарымның дәйектілігіне жауап беремін. Қоса берілген құжаттар:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Мекен жайы және байланыс телефоны__________________________________________________________

__________________________________________________________________

________  ____________________________________

 (қолы)  (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда))

 

«___»_______________ 20 __ ж.

 

 

 

 

 

 

 

 

Б» корпусының мемлекеттік

әкімшілік лауазымына

орналасуға конкурс өткізу

қағидаларының 3-қосымшасы

Нысан

Ақмола облысы «Көкшетау қаласы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесі (020000 индексі, Ақмола облысы, Көкшетау қаласы, Әуезов көшесі 141, кабинет 409, анықтама үшін телефон нөмірі: 8(716-2)29-78-19, факс 8(716-2)29-78-66, электрондық мекен-жайы: mustafina_akimat@mail.ru.) Көкшетау қаласының жергілікті атқарушы органдарының мемлекеттік қызметшілері арасындағы «Б» корпусының бос әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына орналасуға ішкі конкурс жариялайды:

1. «Көкшетау қаласының тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі» ММ басшысының орынбасары, E-R-2 санаты, 1 бірлік.

Лауазымдық еңбек ақысы еңбек еткен жылына қарай 127 421 теңгеден 172 393 тенгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Мекемеге жүктелген тапсырмалар мен функциялардың іске асуын қамтамасыз ету, бөлімдегі барлық секторлардың жұмысын бақылау және үйлестіру; Көкшетау қаласының жергілікті маңызы бар жолдарының даумын жоспарлау және жоспар шараларын іске асыру. Тұрғын үй – коммуналдық шаруашылығын, лифт шаруашылығын, қаланы газбен қамтамасыз ету, мемлекеттік тұрғын үй қорын сақтау, тұрғын үй заңдылықтарын сақтау, мемлекеттік тауарлар, жұмыстар мен қызметтерді сатып алу мәселелерін бақылау; Жолдарды салу-жөндеу жұмыстарын қабылдауға қатысу (ағымдық, орташа, күрделі). Жобалау жұмыстарының жыл сайынғы жоспарларын дайындау және қарастыру.Жыл сайынғы көктемгі, күзгі уақытта жолдар тексерісін ұйымдастыру. Шарт бойынша мердігер ұйымдардың облыстық желідегі автожолдарды қауіпсіз, сапалы орындалуын бақылау, көзкөрімдік тексеру арқылы жолдарды жөндеу жұмыстарының сапасын, жобалау-сметалық құжаттамаларға сәйкестілігін, мердігерлермен қолданылатын материалдарға сапалық сертификатқа ұсынған анализі, автожолдарды қысқы уақытта күтіп ұстау, көктемгі қар еру кезінде сулардың ағуын бақылау; мемлекеттік тауарлар, жұмыстар және қызметтер көрсетуді, мемлекеттік сатып алуға қатысу, бюджеттік қаржының тиімді пайдалануын бақылау; Техникалық қадағалау жұмыстарын ұйымдастыру және жүргізу. Бөлім басшылығымен қойылған басқа да міндеттер мен тапсырмаларды орындау.  

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: құқық немесе әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес немесе техникалық ғылымдар және технология немесе ауыл шаруашылық ғылымдары немесе қызмет саласында жоғары білімі.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

      1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-5, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-5, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      3) В-5, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда немесе Қазақстан Республикасы Парламентінің депутаты мәртебесінде немесе тұрақты негізде қызмет ететін облыс, республикалық маңызы бар қала, астана, аудан (облыстық маңызы бар қала) мәслихатының депутаты мәртебесінде немесе халықаралық қызметкер мәртебесінде қызмет өтілі екі жылдан кем емес;

      4) мемлекеттік қызмет өтілі орталық, облыстық, қалалық немесе аудандық деңгейдегі құқық қорғау органдарының кіші басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың сержанттар құрамынан төмен емес немесе әскери атағында кіші сержанттар құрамынан төмен емес Қарулы Күштер әскери басқару органдарының тактикалық деңгейдегі, жергілікті әскери басқару органдарының немесе әскери оқу орындарының лауазымдарында екі жылдан кем емес;

      6) жоғары және жоғары оқу орындарынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

 2. «Көкшетау қаласының тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі» ММ техникалық қадағалау секторының меңгерушісі, E-R-3 санаты, 1 бірлік.

Лауазымдық еңбек ақысы еңбек еткен жылына қарай 96607 теңгеден 129 919 тенгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Сектор жұмысына жалпы басшылық ету. Жетекшілік ететін бағытпен, мердігерлік ұйымдармен жұмыстарды ұйымдастыруды қамтамасыз ету, бюджеттен қаржыландыратын жұмыстарға конкурстар өткізуге қатысу және құжаттамалар әзірлеу. Елді мекендердегі жол қозғалысын реттеудің қондырғылары мен құралдарын пайдаланудағы мердігерлердің орындаған жұмыс көлеміне тұрақты техникалық қадағалау жасау, жол қозғалысы қауіпсіздігі мен жолаушылар тасымалын ұйымдастыру, аялдама алаңдарын және оған кіре берісті жайластыру, автопавильондарды жылжыту, орнату және жөндеу, жол белгілерін орнату, жолдарды белгілеу, жаңа бағдаршам объектілерін орнату, жолдарға жарықшақталған тастар төсеу және қаланың жол-көшелік желілерін грейдерлеу, таксомоторлық тасымалдауды ұйымдастыруды бақылау. Пайдалануға берілетін обьектілерді қабылдау комиссиясының жұмысына қатысу. Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарастыру.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: техникалық ғылымдар және технология ғылымдары саласында жоғары білімі.

3. «Көкшетау қаласының тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі» ММ тұрғын үй секторының меңгерушісі, E-R-3 санаты, 1 бірлік.

Лауазымдық еңбек ақысы еңбек еткен жылына қарай 96607 теңгеден 129 919 тенгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Сектордың жалпы жұмыстарына басшылық  ету және оның жұмысын ұйымдастыру. Келіп түскен корреспонденцияларды орындауға байланысты жұмыстарды ұйымдастыру. Қала әкімдігінің жанындағы тұрғын үй комиссиясының қарауына мемлекеттік тұрғын үй қорынан баспана берудің құжаттарын дайындауда сектор жұмысын, мемлекеттік тұрғын үй қорынан баспана алуға құқылы азаматтарды есепке қою немесе шығару, мемлекеттік тұрғын үй қорынан белгіленген тәртіпте баспана беру туралы шешімді рәсімдеу және беру, сонымен қоса жекешелендіру шарттарын беру мен рәсімдеу жөніндегі баспананы жекешелендіруге құжаттарды қабылдау, өңдеу және түпнұсқаларын беруді бақылау және ұйымдастыру. Баспанаға мұқтаждар есебінде тұрған № 1, № 2, № 3, № 4  тізімдерді жүргізу; баспанаға мұқтаждар есебіне қою жөнінде құжаттарды дайындау; сектор құзыретіне қатысты сұрақтарымен азаматтарға кеңес беру. Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау. 

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: құқық немесе қызмет немесе әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес саласында жоғары білімі.

      Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік;

      жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

      1) мемлекеттік қызмет өтілі бір жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі екі жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

      3) C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 санаттарынан төмен емес мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда немесе "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда немесе Қазақстан Республикасы Парламентінің депутаты мәртебесінде немесе тұрақты негізде қызмет ететін облыс, республикалық маңызы бар қала, астана, аудан (облыстық маңызы бар қала) мәслихатының депутаты мәртебесінде немесе халықаралық қызметкер мәртебесінде қызмет өтілі бір жарым жылдан кем емес;

       4) мемлекеттік қызмет өтілі орталық, облыстық, қалалық немесе аудандық деңгейдегі құқық қорғау органдарының кіші басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың сержанттар құрамынан төмен емес немесе әскери атағында кіші сержанттар құрамынан төмен емес Қарулы Күштер әскери басқару органдарының тактикалық деңгейдегі, жергілікті әскери басқару органдарының немесе әскери оқу орындарының лауазымдарында екі жарым жылдан кем емес;

      5) жоғары және жоғары оқу орындарынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы.

Конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының 2017 жылғы 21 ақпандағы № 40 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары» (бұдан әрі - Қағидалар) негізінде жүргізіледі.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушыларды қатыстыруға жол беріледі. Байқаушы ретінде тіркелу сұрақтары бойынша Көкшетау қаласы әкімі аппаратының персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жүгіну қажет.

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар: 1) белгіленген нысан бойынша өтініш.

2) тиісті персоналды басқару қызметімен құжаттарды тапсыру күніне дейін күнтізбелік 30 күн ішінде расталған қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электрондық үкімет порталы немесе «е-қызмет» интегралды ақпараттық жүйесі арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады тапсырады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электрондық үкімет порталы немесе «е-қызмет» интегралды ақпараттық жүйесі арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін екі сағаттан кешіктірілмей береді.

Құжаттар Көкшетау қаласы әкімінің және уәкілетті органның сайтында ішкі конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап 3 жұмыс күннің ішінде ұсынылуы қажет.

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны кандидаттарды әңгімелесу жіберу туралы хабардар ету күнінен бастап 3 жұмыс күн ішінде Көкшетау қаласы әкімінің аппаратында өтеді.

Азаматтар конкурсқа қатысу шығындарын (әңгімелесу өтетiн жерге келу және қайту, тұрғын жай жалдау, тұру, байланыс қызметiнiң барлық түрлерiн пайдалану) өздерiнiң жеке қаражаттары есебiнен жүргiзедi.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

 

 

 

Б» корпусының мемлекеттік

әкімшілік лауазымына

орналасуға конкурс өткізу

қағидаларының 2-қосымшасы

Нысан

«Көкшетау қаласы

 әкімінің аппараты» ММ

(мемлекеттік орган)

 

 

Өтініш

Мені_________________________________________________________

__________________________________________________________________

______________________________________________________________бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасу конкурсына қатысуға жіберуіңізді сұраймын. «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидаларының негізгі талаптарымен таныстым, олармен келісемін және орындауға міндеттеме аламын. Ұсынылып отырған құжаттарымның дәйектілігіне жауап беремін. Қоса берілген құжаттар:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Мекен жайы және байланыс телефоны__________________________________________________________

__________________________________________________________________

________  ____________________________________

 (қолы)  (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда))

 

«___»_______________ 20 __ ж.

 

 

 

 

 

 

 

 

Б» корпусының мемлекеттік

әкімшілік лауазымына

орналасуға конкурс өткізу

қағидаларының 3-қосымшасы

Нысан

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА

КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ

ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

 

Фото 3*4

 ______________________________

 (тегi, аты, әкесiнiң аты (болған жағдайда)/

фамилия, имя, отчество (при наличии))

 _______________________________

лауазымы/должность, санаты/категория

(болған жағдайда/при наличии)

  ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

Туылған күні және жері/
Дата и место рождения

 

Ұлты/Национальность (по желанию)

 

Оқу орнын бiтiрген жылы және оның атауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

Мамандығы бойынша бiлiктiлiгi ғылыми атағы (болған жағдайда)/
Квалификация по специальности ,ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

Шет тiлдерiн бiлуi/
Владение иностранными языками

 

Мемлекеттiк наградалары, құрметтi атақтары(болған жағдайда)/ Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

Дипломатиялық дәріжесі, әскері, арнайы атақтары сыныптық шенi(болған жағдайда)/дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі туралы мәлiмет(болған жағдайда)/
вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жыл-

дан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік

әкімшілік қызметшілер толтырады)/

Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае,

если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполня-

ется государственными служащими)

 

 

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ

ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қабылданған/ приема

Күні/Дата

босатылған/ увольнения

Күні/Дата қызметі, жұмыс

орны, мекеменің орналасқан жері /должность,место работы,местонахождение

организации қабыл-

данған/приемабосатылған/

увольнения

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Кандидаттың қолы/

Подпись кандидата

_______________

күні/дата_________

 

 

Мақаланың шыққан күні: 25.04.2017
Қаралым саны: 435
Сайтты сүйемелдеу: «Интегро компаниясы»
Яндекс.Метрика