Көкшетау әкімдігі
Көкшетау қаласының ресми интернет-ресурсы

USD | KZT 374.2
EUR | KZT 420.34
RUB | KZT 5.52
Көкшетау қ.
-10 °C
2018 ж. қарашаның 14
«Б» корпусының бос төменгі әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға жалпы конкурс өткізеді

Ақмола облысы «Көкшетау қаласы әкiмiнiң аппараты» мемлекеттiк мекемесi (020000 индексi, Ақмола облысы, Көкшетау қаласы, Әуезов көшесi 141, кабинет 409, анықтама үшiн телефон нөмiрi: 8(716-2)29-78-19, факс 8(716-2)29-78-66, электрондық мекен-жайы: mustafina_akimat@mail.ru.) «Б» корпусының бос әкiмшiлiк мемлекеттiк лауазымдарына орналасуға жалпы конкурс жариялайды:

1. «Көкшетау қаласының қаржы бөлiмi» ММ коммуналдық меншiк секторының бас маманы (негiзгi қызметкердiң бала күту кезеңiне), E-R-4 санаты, 1 бiрлiк,

Лауазымдық жалақысы еңбек сiңiрген жылдарына байланысты 73288 теңгеден 99105 тенгеге дейiн.

Негiзгi функционалдық мiндеттерi: Қажеттi iс-шараларды жүзеге асыру. Мемлекеттiк мүлiктi жергiлiктi мемлекеттiк басқарудың бiр деңгейiнен екiншiсiне тапсыру, қалалық коммуналдық заңды тұлғаларға қалалық коммуналдық мүлiктердi бекiту және қайта бөлу, «Есептi тапсырудың бiрыңғай жүйесi» арнайы бағдарламасымен тiкелей қалалық коммуналдық мүлiктi есепке алуды ұйымдастыру, қалалық мемлекеттiк органдар, олардың ведомстваға қарасты кәсiпорындарына бекiтiлген мүлiктi есептен шығаруды келiсу, өз құзырлығының шегiнде мемлекеттiк мүлiк тiзбесiн жүргiзу (мемлекеттiк мүлiк келiсiмiнiң тiзбесi, жекешелендiру нысандарының тiзбесi, мемлекеттiк коммуналдық заңды тұлғалардың және т.б тiзбесi). Нормативтiк құқықтық актiлердi және қаланың коммуналдық мүлiгiн жүзеге асыру бойынша өз құзырлығының шегiнде қаланың коммуналдық мүлiгiн басқару саласындағы құқықтық актiлердi әзiрлеу, Қазақстан Республикасы заңнамасымен белгiленген тәртiпте иесiз деп танылған қаланың коммуналдық меншiгiне бағытталған (түскен) коммуналдық мүлiктi, мұраға алу құқығы бойынша мемлекетке өтеусiз түскен, сондай-ақ, Қазақстан Республикасы заңнамасымен белгiленген тәртiпте коммуналдық меншiкке түскен, мәдени құндылықтарға жататын заттары жоқ, қазына үлестерi, бақылаусыз қалған жануарлар, табылған, иесiз мүлiктi тiркеу, сақтау, бағалау және одан әрi қарай қолдану, қалалық коммуналдық мүлiктi жалға беру, жеке және мемлекеттiк емес заңды тұлғаларға одан әрi қарай сатып алу құқығынсыз немесе одан әрi сатып алу құқығымен немесе өтеусiз негiзде шағын кәсiпкерлiк субьектiлер меншiгiне одан әрi қарай тапсыру құқығымен сенiмдi басқаруға ұсыну, мемлекеттiк коммуналдық заңды тұлғаларда түгендеу жүргiзудi ұйымдастыру, iс-әрекет етпейтiн мемлекеттiк коммуналдық заңды тұлғаларды жою.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: жоғары бiлiмi экономика және бизнес немесе құқық саласында, мемлекеттiк қызмет өтiлi бiр жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екi жылдан кем емес жұмыс өтiлi бар болған жағдайда орта бiлiмнен кейiнгi немесе техникалық және кәсiптiк бiлiмi барларға рұқсат етiледi.

Мынадай құзыреттердiң бар болуы: бастамалық, адамдармен тiл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептiлiк, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушiлiк;

Жоғары бiлiм болған жағдайда жұмыс тәжiрибесi талап етiлмейдi.

2. «Көкшетау қаласының қаржы бөлiмi» ММ әкiмшiлiк секторының бас маманы (негiзгi қызметкердiң бала күту кезеңiне), E-R-4 санаты, 1 бiрлiк,

Лауазымдық жалақысы еңбек сiңiрген жылдарына байланысты 73288 теңгеден 99105 тенгеге дейiн.

Негiзгi функционалдық мiндеттерi: Бөлiмнiң мемлекеттiк қызметкерлерiне еңбекақына есептеу. Жинақталған зейнетақы қорларына есептердi әзiрлеу. Жинақталған зейнетақы қорларымен, бюджетпен есептер аударуға банкiлiк құжаттарды дайындау. Бөлiмдi күтiп ұстаудың қаржыландыру жоспарын құру. Кредиторлық қарыздар туралы есептi құрастыру. Қазынашылық органдарында шарттарды тiркеуге салыстыру акт шарттарын дайындау. Төлем құжаттарын әзiрлеу және тiркеу жұмыстарын өткiзу. Бөлiмнiң мемлекеттiк сатып алуларын өткiзудi ұйымластыру. Әлеуметтiк салық, зейнетақы қоры және әлеуметтiк салық жөнiндегi есептердi салық комитетiне ұсыну және құрастыру. Бухгалтерлiк есептi жүргiзу. Бөлiмдi күтiп ұстаудың бюджеттiк өтiнiмдi қосымшалармен құрастыру. Бөлiм қызметтерiн қамтамасыз ету үшiн мемлекеттiк сатып алуларды (бұдан әрi — МС) өткiзу.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: жоғары бiлiмi экономика және бизнес саласында, мемлекеттiк қызмет өтiлi бiр жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екi жылдан кем емес жұмыс өтiлi бар болған жағдайда орта бiлiмнен кейiнгi немесе техникалық және кәсiптiк бiлiмi барларға рұқсат етiледi.

Мынадай құзыреттердiң бар болуы: бастамалық, адамдармен тiл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептiлiк, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушiлiк;

Жоғары бiлiм болған жағдайда жұмыс тәжiрибесi талап етiлмейдi.

3. «Көкшетау қаласының жер қатынастары бөлiмi» ММ бас маманы (негiзгi қызметкердiң бала күту кезеңiне), E-R-4 санаты, 1 бiрлiк,

Лауазымдық жалақысы еңбек сiңiрген жылдарына байланысты 73288 теңгеден 99105 тенгеге дейiн.

Негiзгi функционалдық мiндеттерi: Жер телiмдерiне құқық беру бойынша жеке тұлғалардың өтiнiштерiн қарастыру. Жер телiмдерiне құқық беру бойынша комиссиясында қарастыруға құжаттарды дайындау. Мемлекетпен берiлген жер телiмдерiне уақытша (өтеулi, өтеусiз) жер пайдалану шарттарын немесе жер телiмдерiн сатып алу-сату шарттарын әзiрлеу, дайындау. Жерге орналастыру жобасын бекiту немесе бас тартудан кейiн жер телiмдерiн беру туралы ұсыныстар мен Көкшетау қаласы әкiмдерiнiң қаулы жобасын дайындау. Қажеттiлiк аясында жер телiмдерiн нақты зерттеу. Жер телiмдерiнiң бағалау құнын анықтау (жер пайдалану құқығы). Жер телiмдерiнiң бөлiнетiн және бөлiнбейтiндiгiн анықтау. Жер телiмдер мен жер пайдаланушылардың, сонымен қатар басқа жер қатынастарының субьект иелерiне есеп жүргiзу. Санитарлық-қорғау зонасының келiсу нұсқасын дайындау. Бөлiм басшысымен анықталған басқа құзыреттердi жүзеге асыру.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: жоғары бiлiмi қызмет немесе ауылшаруашылық ғылымдар немесе құқық немесе жаратылыстану ғылымдар саласында, мемлекеттiк қызмет өтiлi бiр жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екi жылдан кем емес жұмыс өтiлi бар болған жағдайда орта бiлiмнен кейiнгi немесе техникалық және кәсiптiк бiлiмi барларға рұқсат етiледi.

Мынадай құзыреттердiң бар болуы: бастамалық, адамдармен тiл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептiлiк, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушiлiк;

Жоғары бiлiм болған жағдайда жұмыс тәжiрибесi талап етiлмейдi.

4. «Көкшетау қаласының кәсiпкерлiк бөлiмi» ММ бас маманы E-R-4 санаты, 1 бiрлiк,

Лауазымдық жалақысы еңбек сiңiрген жылдарына байланысты 73288 теңгеден 99105 тенгеге дейiн.

Негiзгi функционалдық мiндеттерi: Қаланың қоғамдық тамақтану кәсiпорындарының жұмысын үйлестiрудi жүзеге асыру; кәсiпкерлiк субъектiлерiнiң арасында сауда-саттық жәрмеңкелерiнiң, сайыстарының және байқауларының өткiзiлуiн ұйымдастыру мен бақылау; Көкшетау қаласында азық-түлiк Бағдарламаларының орындалуына және негiзгi азық-түлiк тауарларының бағасын бақылауды жүзеге асыру; жетекшiлiк жасап отырған мәселелер жөнiндегi хаттар мен өтiнiштердi қарастыруға қатысу.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: Жоғары бiлiмi құқық немесе әлеуметтiк ғылымдар, экономика және бизнес немесе техникалық ғылымдар және технологиялар немесе ауыл шаруашылық ғылымдары саласында, мемлекеттiк қызмет өтiлi бiр жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екi жылдан кем емес жұмыс өтiлi бар болған жағдайда орта бiлiмнен кейiнгi немесе техникалық және кәсiптiк бiлiмi барларға рұқсат етiледi.

Мынадай құзыреттердiң бар болуы: бастамалық, адамдармен тiл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептiлiк, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушiлiк;

Жоғары бiлiм болған жағдайда жұмыс тәжiрибесi талап етiлмейдi.

5. «Көкшетау қаласының мәдениет және тiлдердi дамыту бөлiмi» ММ бас маманы E-R-4 санаты, 1 бiрлiк,

Лауазымдық жалақысы еңбек сiңiрген жылдарына байланысты 73288 теңгеден 99105 тенгеге дейiн.

Негiзгi функционалдық мiндеттерi: Атқарушы органдардың аумақтық және жергiлiктi бөлiмшелерiнiң «Қазақстан Республикасындағы Тiлдер туралы» Заңын сақтауын бақылау. Тiлдердi дамыту мен қолданудың аумақтық бағдарламасын әзiрлеуге қатысу және оның орындалуын қамтамасыз ету. Тiлдер туралы заңнама талаптарының бұзушылықтарын жою туралы ұсынымдар әзiрлеу. Тiлдер туралы заңнаманы жүзеге асыру мәселелерi жөнiнде аналитикалық материалдарды дайындауды қамтамасыз ету. Ана тiлдi дамыту мәселелерi жөнiнде ұлттық-мәдени бiрлестiктердiң қызметiн үйлестiру. Көкшетау қаласы әкiмдiгiнiң жанындағы қалалық тiл саясаты және ономастика комиссиясының қызметiн ұйымдастырушылық, әдiстемелiк тұрғыда қамтамасыз ету. Тiл саясаты жөнiндегi байқауларды, семинарларды, акцияларды, дөңгелек үстелдердi ұйымдастыру. Құжаттаманы мемлекеттiк тiлде жүргiзу мәселелерi жөнiнде мемлекеттiк мекемелердiң iс жүргiзушiлерi мен аудармашыларына әдiстемелiк көмек көрсету. Келiп түсетiн корреспонденцияларды дер кезiнде қарауды қамтамасыз ету.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: жоғары бiлiмi бiлiм немесе гуманитарлық ғылымдар саласында, мемлекеттiк қызмет өтiлi бiр жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екi жылдан кем емес жұмыс өтiлi бар болған жағдайда орта бiлiмнен кейiнгi немесе техникалық және кәсiптiк бiлiмi барларға рұқсат етiледi.

Мынадай құзыреттердiң бар болуы: бастамалық, адамдармен тiл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептiлiк, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушiлiк;

Жоғары бiлiм болған жағдайда жұмыс тәжiрибесi талап етiлмейдi.

Конкурс Қазақстан Республикасының Мемлекеттiк қызмет iстерi министрiнiң 2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекiтiлген «Б» корпусының әкiмшiлiк мемлекеттiк лауазымына орналасуға конкурс өткiзу қағидалары» (бұдан әрi — Қағидалар) негiзiнде жүргiзiледi.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтiлiгiн қамтамасыз ету үшiн оның отырысына байқаушыларды қатыстыруға жол берiледi. Байқаушы ретiнде тiркелу сұрақтары бойынша Көкшетау қаласы әкiмi аппаратының персоналды басқару қызметiне (кадр қызметiне) жүгiну қажет.

Жалпы конкурсқа қатысу үшiн қажеттi құжаттар:

1) осы Қағидаларға 2-қосымшаға сәйкес нысандағы өтiнiш;

2) 3х4 үлгiдегi суретпен осы Қағидаларға 3-қосымшаға сәйкес нысанда толтырылған сауалнама;

3) бiлiмi туралы құжаттардың нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi;

4) еңбек қызметiн растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған көшiрмесi;

5) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрiнiң мiндетiн атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекiтiлген (Нормативтiк құқықтық актiлердi мемлекеттiк тiркеу тiзiлiмiнде 2010 жылы 21 желтоқсанда № 6697 болып тiркелген) нысандағы денсаулығы туралы анықтама;

6) Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшiрмесi;

7) құжаттарды тапсыру сәтiнде заңнаманы бiлуiне тестiлеуден өткенi туралы шектi мәннен төмен емес нәтижелерi бар қолданыстағы сертификат (немесе нотариалдық куәландырылған көшiрмесi);

8) конкурсқа қатысу үшiн құжаттарды тапсыру сәтiнде уәкiлеттi органда жеке қасиеттерiн бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшiрмесi).

Осы Қағидалардың 85-тармағының 3), 4), 7) және 8) тармақшаларында көрсетiлген құжаттардың көшiрмелерiн ұсынуға рұқсат етiледi. Бұл ретте, персоналды басқару қызмет (кадр қызметi) құжаттардың көшiрмелерiн түпнұсқалармен салыстырып тексередi.

Құжаттардың толық емес пакетiн ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшiн негiз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейiне және беделiне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсiби қызметiн, бiлiктiлiгiн сипаттайтын мәлiметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Жалпы конкурсқа қатысуға ниет бiлдiрген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртiпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетiлген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкiмет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзiмiнде тапсырады тапсырады.

Конкурсқа қатысу үшiн құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкiмет порталы арқылы берiлген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгiмелесу басталғанға дейiн бiр жұмыс күн бұрын кешiктiрiлмей бередi.

Құжаттар Көкшетау қаласы әкiмiнiң және уәкiлеттi органның сайтында жалпы конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күнiнен бастап 7 жұмыс күннiң iшiнде ұсынылуы қажет.

Әңгiмелесуге жiберiлген кандидаттар оны кандидаттарды әңгiмелесу жiберу туралы хабардар ету күнiнен бастап 3 жұмыс күн iшiнде Көкшетау қаласы әкiмiнiң аппаратында өтедi.

Азаматтар конкурсқа қатысу шығындарын (әңгiмелесу өтетiн жерге келу және қайту, тұрғын жай жалдау, тұру, байланыс қызметiнiң барлық түрлерiн пайдалану) өздерiнiң жеке қаражаттары есебiнен жүргiзедi.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

Мақаланың шыққан күні: 03.11.2016
Қаралым саны: 501
Сайтты сүйемелдеу: «Интегро компаниясы»
Яндекс.Метрика
Қаз Рус

Біздің сайтқа не арқылы кірдіңіз?